Kuid kõik see on tõsi. Loomulikult ei seostu need probleemid tavaliselt tööde raskustega: keerukas keskasutuse aruanne, ärireis või suur tellimuste hulk. Tavaliselt ei peeta seda isegi naiseks "rasket olukorda tööl", ei, see ei seisne tegeliku töö raskustes. See puudutab kolleegidega tegelemise raskusi. Muidugi, enamasti - pealikud, kuid mitte alati. Piisavalt produktiivne panus naise tööelu komplikatsioonile teeb kolleegid, kes tulevad sisse, istuvad lähedal asuvas lauas või isegi väga kaugel, mis võib häirida meeleolu ja telefoni.
Niisiis, on see, et juhtub: ühekordne kurgus, huuled värisevad silmis ... Me ei jätkata, pöördume vastastikuste meetmete poole. Esimene asi, mida naine peab tegema, on rahuneda. Jah, selline nõu annab tavaliselt vastupidise mõju, kuid siiski jääb tõeks. Vaade aknale, kõndida koridoris, minna tänavale, kui võimalik, lühidalt, olukorda oluliselt muuta. Paar sügavat hingeldust, kui olukord võimaldab - venitada, istuda, võib-olla minna järgmisele korrusele. Kõik motoorsed tegevused, mida me vajame hetkel õhku. Kuid mitte sigareti. Isegi neile, kes suitsetavad, rääkimata neile, kes mõnel juhul otsustavad sellises olukorras suitsetada esimest korda oma elus. Niisiis, esimene asi, mida me peame tegema, on pääseda pingelist olukorda ja sooritada mingit liikumist, paremini värskes õhus.
Teine samm on seotud analüüsiga, mis juhtus, mis tegelikult juhtus. Kuid me peame alustama seda olulist äri mitte varem, kui tunneme, et pinge on kahanenud, tunnete ägedus on möödas. Ja enne rasket tööolukordi tuleks see ära tõmmata, vaadelda rahulikku, võõrandunud välimust. Ligikaudu nii, nagu oleks see mitte meie enda olukord, vaid sõbra lugu. Ja selgitades ennast sellest, mis juhtus, vaadates seda raportit kaabeltelevisiooni vaimse kanali kohta, ei saa naine tähelepanuta jätta, mida ta ei märganud, olenevalt sellistes olukordades olevat inimest. Näiteks on see, et keegi on unshaven, keegi on kooritud ülikond, keegi on kaotanud kaalu (taastunud), keegi naljakas keerates üles, kui ta ütleb, ja keegi valesti teeb rõhku. Keegi ei lase sul meeldivat muljet suurendada: pane oma peal oma näitlejatele naljakate mütsid või pannid. Jah, jah, vanad kooritud pottid - nii et laske neil sellisel kujul teie ees ja harjutada kõnekäändiga. Jah, siin on vähem naljakaid, kuid olulisemaid tähelepanekuid. Lõppude lõpuks võivad videoklipi osavõtjad öelda (tehtud) ja mõne teise vaatamise ajal teataval määral naine tajuda võib tunduda ka teistes toonides. Tõepoolest, kas poleks see, et me pärast õhtusööki või järgmisel päeval, olles heas tujus eilsed mured näha juba erineval valguses? Muidugi, seda peate kasutama.
Kolmas samm: probleemi sõnastamine. Selge, eelistatavalt kirjalik. Arvestades olukorda rahulikult ja kaarselt, märkame, et probleemil on oma nimi. Näiteks: naiste ametialaste võimete hindamine, panus ühisesse tegevusse, tema iseloomu omadused, elulugu, perekond, iseloomu jms. Jne. Ärge hoidke jõupingutusi, et saavutada laitmatult selge koostis. Kirjutada, joonistada skeeme, nagu näiteks võitlejad maffiaga. Kuid teie puhul on see suhete skeem. Teie ja konfliktiosaliste vahel. Või pole see konflikt? Mis on konflikt? Miks erinevad seisukohad olukorra kohta? Sõnastada, sõnastada, saavutada täielik selgus. Aga muidugi ärge kahetsen ennast, ausalt öeldes, midagi ebameeldivat. See sõltub asja edukusest. Sa ei saa loota, et süütuks ei ole midagi, et sa oled täiesti süütu intrigeerivate ja intriigide ohver. Sõnastada selgelt.
Neljas samm: tegevuskava. Tõepoolest, olles juba alguses küsinud, kuidas naine saab töökohal keerulist olukorda lahendada, reformime nüüd probleemi, kuidas naine saab töökohal keerulist olukorda parandada. See on õige, see tähendab teatava plaani järgi teatava aja tegutsemiseks.
Viies samm: plaan täita ja analüüsida, mis läheb valesti, nagu see oli ette nähtud. See ei juhtu kunagi, et kõik on plaani järgi. Kuid see ei tähenda, et kava ei tuleks koostada, kui seda tuleb kohandada. Jah, plaan võib olla üsna väike: paar tegevust. Kuid sügavalt arusaadav ja selgelt sõnastatud.
Kuues samm: kirjutada meile oma kogemustest, kuidas naine oskab töökohal rasket olukorda lahendada. Lõppude lõpuks oled sa nüüd ekspert. Ja saate aidata teisi. Midagi veenab paremini kui isiklikku kogemust. Kas sa nõustud?